essay25

1998.11.10

   요즈음 신문과 통신 모집 광고만 보면 혹시 하며 모집자격을 뒤져 보지만 50살이 넘은 이에게 일자리를 주겠다는 곳은 없다. 그런데 며칠 전 인터넷에서
  -프랜트, 플랜트 설비,
  -기계관련학과 대졸이상,
  -10년 이상 경력,
  -간부사원
이란 광고문안이 있어 이거구나 하며 자세히 살펴보니 회사명 과 전화번호가 있고 먼저 경력관계를 전화로 확인 후 서류를 제 출하라고 되어 있다.

   가슴을 설레며 전화를 하였더니 간단하게 몇 마디 묻고는 서 류를 지참하고 10일 오후 1시 30분까지 강남역 부근 xx종금삘딩 9층 회사로 와 홍xx 상무 님께 면접을 받으라고 한다. 오랜만에 콧노래를 부르며 12시 30분에 도착해서 보니 빌딩 안내게시판엔 'D 전자' 로 표기되어 있어 잘못 찾은 것은 아닌가 ? 하며 확인 코자 9층에 올라가니 여직원한명이 얼른닥아와 어찌 오셨느냐고 묻는다.

   'D'회사가 어디 있느냐고 물으니 아 여기인데요... 하여 1시30분 에 면접이 있어 일찍 와 확인해 볼려고 한다고 하며 엘리베이터 를 다시타고 내려와, 점심을 사먹은후, 면접장소를 찾아 가서 서 류를 제출하고 나니 안내가 이름을 묻는다. 얼른 이름을 대니 복도에 놓여 있는 의자에 가서 앉아 기다리라고 한다. 그곳엔 약 2-30명이 기다리고 있다.

   안내하는 사람들이 2-3분 간격으로 사람을 부르고 2-3분 간격 으로 면접 장을 나와서 교육장 이란 곳으로 간다. 어김없이 내 이름도 불려졌고 안내에 따라 면접 장엘 들어가니 반평정도 되는 칸막이 안에서 조그마한 책상을 앞에 놓고 앉으신 분이 있다.

   안내한 분이 90도 각도로 앉은 분한테 인사를 하며 홍성욱 선 생님이 십니다. 네....앉으세요. 네 홍성욱 입니다 하며 앉으니 앉으신 분이 '선생님을 우리가 잘 모르고 우리회사를 선생님이 잘 모르시는데 우리는 회사 간부를 뽑아야 하는 데 함부로 할 수 는 없는 일이므로 우선 우리회사에 대한 설명회가 있으니 우선 한시간 설명을 들으시고 면접을 하시지요....한다. 불과 2-3분의 면접 아닌 면접을 위해 지금까지의 절차가 필요했다.

   안내를 쪼차 안내 된 강의 장에 도착해보니 7-80명이 앉아 있다. 전부가 4-50대 분들로 척 보아 IMP 로 실직한 분들이다. 실내 T.V 엔 'D 그룹 홍보물'이 방영되고 있고 'D'그룹의 경영목 표, 'TANK정신' 등등...온통 'D' 그룹 마크와 'D그룹 경영지표들 로 온통 장내가 뒤 덮여 있다. 내가 'D'중공업을 고만둔 뒤 참 으로 오랜만에 보는 'D'그룹 홍보물이다. 마치 'D'그룹 회사로 착각하게 만든다. 아마도 대부분의 분들은 ' D 그룹 계열회사'로 알게 되었을 게 틀림없다.

   더욱 가관인 것은 오리엔테이숀 안내 팜푸렛에 적힌 회사 연혁 을 보니 'D그룹의 D전자'의 회사 연혁이다. 또한 오리엔테이숀 이 4일씩 하는 것으로 되어 있고 강의 한 것에 대한 REPORT도 하도록 되어 있다.

   강의는 경북대학교 교수하셨던 상무란 분이 했으며 강의 내용 은 공해로 물이 오염되어 수처리 라는 환경사업이 전망이 좋다는 얘기고, 이러한 사업은 아이엠에프 시대에도 끄덕 안하고 잘된다 는 말...아이엠에프 시대에도 대재벌과 대기업에서 하는 사업은 잘되고 있으며, 무엇보다 이럴 때일수록 사업(돈벌이)을 하려면 대재벌에서 하는 사업에 동참하는 것만이 확실한 일이다. 라고 하며 1시간을 회사 소개란 제목으로 '후처리사업이 유망하다'라는 말을 들었다.

   강의가 끝나니 안내란 건장한 분 여러 명이 일거수 일 수족을 감시하며 옆에 사람과도 공중장소에서의 예절이란 말로 얘기도 못하게 하고 2-3분 간격으로 한사람씩 불러 다시 면접 실로 불 러 갔다.

   한참을 기다린 후 나도 면접 장에 다시 불려 갔다. 면접 장 은 바뀌었지만 반평도 안되는 곳에 아까와 같이 한 분이 앉아 있 다. 면접자가 가지고 있는 서류를 보니 단지 복사된 응모자 목록 만 가지고 있고 면접과정을 거친 사람은 동그라미가 가 번호 위 에 처져 있다.

   면접 자는 '강의를 들어보시어 우리회사가 어떠한 일을 하는지 아셨지요? 뭐를 하는 회사 같아요? 수처리라는 환경 사업을 하 는 회사로 알게 되었습니다. 그런데 환경사업을 어떻게 하는지 는 모릅니다. 한마디로 '업태'가 뭡니까? 업태라니요? 네..제조 업이라던 지....서비스 업이라 던지....유통 업이라 던지..... 하는 것 말입니다. 네... 유통입니다. 내가 생각컨데 조수 기란 것을 판 매 하는 회사 같은데 내가 채용된다면 해야 될 일이 어떤 일일까 요? 네... 강의 들어 아시겠지만....환경사업입니다.

   전 'D그룹'에서 16년 동안 일했고 그룹공채 '15기'로 그룹기조실 경영개선부에서 일 한 적이 있습니다. 저에 관한 것은 귀사를 관장하는 것으로 생각되어 지는 경영개선팀에 의뢰하면 알 터인 즉 만약 사람이 필요하다면 내 그룹에 있는 내자료를 검토하시고 연락을 주시면 감사하겠습니다. 전 4일씩 입사하기도 전에 회사 오리엔테이숀에 참석할 정도로 한가하지 않습니다.

   혹 실례될는지 모르지만 'D'그룹 어디 계셨었습니까? 나요? 난 대우하곤 관계없어요....여기 나도 입사한지몇일 안 되요....네? 아니 입사한지몇일 안된 분이 면접시험을 본단 말입니까? 전..이 해가 되지 않네요..... 제출된 서류 검토 해 보시고 필요 할 것 같 으면 연락 주세요 하니 오리엔테이숀을 받어야 한다고 한다. 오 리엔테이숀을 안 받으면 회사 규정상 불합격처리 됩니다. 네 괜 찬어요... 안녕히 계세요... 하고 면접장을 나왔다.

   내가 방문하여던 회사는 추측컨데 대우나 대우전자에서 수입 하거나 하청하여 만든 제품을 판매하는 유통업체로 생각되어진 다. 전연 대우와 관계없는회사..... 기게과 출신이 전연 필요없는.. 회사..... 단지 안면으로 비싼 물건을 팔 것을 강요하거나 보증금 을 받아낼 회사.... 결국은 주위 사람드에게 피해만을 주고 돈도 벌지 못하고 보증금만 뜨낄회사......

   요즈음의 사원모집광고의 대부분은 IMF 실직자들을 교묘한 수 법으로 다단계판매원이나 정수기 판매원으로 모집하는 것이 극성 을 부리고 있다. 당정 돈벌이가 다급한 실직자들을 우롱하는 현장은 언제 어디서나 있어날 수 있으므로 각자가 조심하는수밖 에 없다. 그래도 광고부터 이러한 회사를 구분하기란 쉽지 않지 만....요즈음 같은 구조 조정시에 나이많은 사람을 무조건 많이 뽑 는다고 하는데 문제점이 있다.

   신뢰를 갖으라고 대재벌의 계열회사를 빙자하고..... 마치 유통 업체가 제조업이나 서비스업같이.... 여겨지도록 말하고.... 취업에 노심초사하시는 IMF 실직자 여러분은 이런 취업사기를 조심해야겠다.